本书是深圳市唯一按年度编辑的劳动关係发展状况的蓝皮书，由深圳市社会科学院、深圳市人力资源与社会保障局和深圳市总工会联合编撰，由部门领导、业内人士、专家学者、律师工作者合力完成。全书集史实性、连续性、综合性、前瞻性于一体，令人更加清晰地把握深圳劳动关係创新韵律与发展目标。

目　录

总 报 告

深圳劳动关係2009年发展状况与2010年发展对策……………………汤庭芬　古　迹/001

社会保障篇

《深圳经济特区和谐劳动关係促进条例》的落实情况及其影响分析……………吴丽莎/030

2009年深圳市就业发展现状与展望………………………………………陆　晔　唐钦华/042

深圳建立工资指导价位制度的实践与思考…………………………………………房　琦/059

2009年深圳社会保险状况与展望…………………………………………袁建勇　胡建和/073

走向全民医疗保险的实践与感悟……………………………………………………沈华亮/089

2009年深圳市劳动保障信访现状分析和发展趋势………………………董文红　郭　勇/102

2009年深圳市劳动仲裁现状分析与对策建议……………………………李　卓　刘　莉/115

深圳劳动争议调解工作机制的探索与实践………………………………吴　挺　王湘兰/129

基层社保经办机构管理服务实践与探索…………………………………朱　虹　姚瑞逸/142

工会工作篇

把企业和员工团结在一起共渡难关………………………………………李　系　程伍兵/152

大萧条时期美国劳动关係调整给我们的启示………………………………………王同信/166

集体协商开启劳方理性维权时代……………………………………………………张　玮/174

探索建立工会法律援助维权工作新模式………………………深圳市总工会法律工作部/186

深圳对工会既定理念的一种突破……………………………………………………程立达/197

国际金融危机对深圳劳动用工和劳动关係的影响与对策………………王鸿利　秦晓南/208

深圳市建设系统劳务工基本状况调查分析与对策研究……………………………王贵斌/225

从沃尔玛组建工会的实践看中国工会的转型………………………………………程立达/238

专题研究篇

深圳市企业劳动关係和谐模型研究…………………………………………………汤庭芬/247

劳资恳商：从源头上实现劳资和谐的新机制

………………………………姚文胜　翟玉娟　冯　力　赖惠强　刘晓曦　陈　刚/261

深圳法院参与和推动建立劳动争议大调解机制的现状与展望……………………李　骏/275

从仲裁实践，看《劳动争议调解仲裁法》…………………………………………王国社/286

新视角下劳动契约的概念与分类……………………………………………………彭小坤/301

《调解仲裁法》、《劳动契约法》适用上的若干疑难问题

……………………………………………………………深圳市中级人民法院课题组/312

英国裁员案例的借鉴及改革我国裁员制度的建议…………………………………李连刚/326

劳动争议ADR研究 ……………………………………………………………………翟玉娟/336

日本重构劳动争议处理体制的研究………………………………………李天国　吴　挺/352

30年深圳市从业人口发展变化脉络…………………………………………………王世巍/370

构建和谐劳动关係中的集体谈判制度研究………………………………冯　力　李红兵/381