《企业心理谘询EAP案例集》共分四个专辑。第一辑从企业心理学角度解说了现代社会的企业所面临的各种危机和压力，讲述如何对一个企业的发展作出评估和临床诊断，并对员工的心理保健和职业谘询进行了理论方面的梳理。第二辑关注企业中发生的职业应激障碍所导致的精神创伤和矛盾冲突，从危机管理的一系列经典案例中提炼出成功的经验。第三辑着重对企业中员工个人的职业生涯、职业规划进行指导和心理援助，同时针对白领和职场新人的职业倦怠以及职业枯竭状态提出了预防和矫治的策略。第四辑从活跃在国内外企业心理谘询第一线的心理学专家的众多案例中挑选精典案例。

徐光兴，1989年出国留学，专攻临床心理学，精神分析及心理谘询和诊断技术，获教育学和临床心理博士学位。1998年作为上海市海外高层次留学人才引进回国。现为华东师範大学心理学系教授，博士生导师，华东师範大学心理健康辅导中心主任，国家教育部中国小心理健康教育指导委员会指导委员，上海市心理学会临床心理学与心理谘询专业委员会主任等。

第一辑 导论：员工身心健康与企业的未来发展

压力社会和企业危机

什幺是企业心理学

企业的发展与企业诊断

职业意识与职业生涯发展

职业压力与职业指导

员工心理保健与谘询

企业员工谘询的基本问题

第二辑 职业应激与危机管理

当杜拉拉45岁——职场中年女性角色转变与应激管理

跟多米诺说再见——企业中的创伤后应激障碍与危机干预

笑着离开——企业裁员的心理危机调适

山重水複疑无路，柳暗花明又一村——裁员危机管理

见棺流泪总太迟——从富士康事件看大型企业员工压力的宣洩

让梦想再次扬帆起航——家族企业中的性骚扰个案研究

是“穿越”还是“失控”——企业白领中的“时间混乱症”

走出危机的泥沼——职场拼搏的心理小说分析

第三辑 职业规划与心理援助

从迷茫中找到自己的位置——跳出趋避冲突的职业选择

生命中的使命——荣格同时性原理与职业生涯辅导

蜕变后的美丽——职业选择中的人职匹配

选择，人生路上的一种煎熬——企业新进员工的再次职业生涯规划与心理援助

我的工作我做主——职场新人的心理适应援助

回首向来萧瑟处，也无风雨也无晴——C女士职业生涯转变期的心路历程

“海归”光环太刺眼——重新找回偏离轨道的人生

随时都可以是开始——职业生涯规划助你找到方向

为生活开一扇窗——企业员工职业倦怠的心理援助

以人为本，文化先导——摩托罗拉公司员工培训成功绎聆分析

生命永远灿烂——《穿普拉达的女王》中的职场定位心理分析

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